Workstead: Plukon - Production worker - Nijkerk
€14.99 – €15.55/hr
JOBROAD
🇳🇱
Plukon
Production worker
€14.99 – €15.55/hr
📋 Temporary employment
Workstead
Agency: Workstead
💳 Weekly payments·📍 Barneveldsestraat 44, 3927 CD Renswoude·View on Google Maps →
Who you'll be working for

Plukon is a leading Dutch poultry processor specializing in producing high-quality chicken products. They are committed to sustainability, ensuring the highest standards in animal welfare and food safety. Plukon offers a wide range of fresh, frozen, and ready-to-eat poultry products for both retail and foodservice markets. Their focus is on innovation, customer satisfaction and responsible business.

Production worker

At Plukon in Nijkerk, production workers are involved in various tasks within poultry processing, such as handling and packaging chicken products. Duties include operating machines, ensuring product quality, and maintaining a clean and organized work environment. Workers must adhere to health and safety regulations, and flexibility in task assignments is required to meet production needs.

You will be working in a dynamic and engaging environment where everyone contributes to a positive atmosphere. The team is supportive, and employees are helpful and involved. The climate may be a bit cold due to the need to keep chicken products fresh.
**Stable Employment:** Work with a large and active company in the chicken and food industry.
**Discounts:** Significant discounts on chicken products.
**Supportive Team:** Friendly colleagues and a collaborative work environment.
**Career Development:** Opportunities for learning and growth within the organization.
Day-to-day
Shift systemFixed shifts
Hours/week0–40h
Work paceHigh
EnvironmentIndoor, Cool temperature
BreaksTwo breaks: 2x15 and 30 minutes
What we're looking for
✓
English: No requirements
✓
Dutch: No requirements
✓
Experience: No requirements
✓
Qualifications: No requirements
✓
Driver's license: No inherent requirements
✓
Certificate of conduct: Not required
Ideal candidate
Basic English (A2) is helpful for the role
Reading, writing, and basic counting skills
Able to work independently
Comfortable standing for long periods and with physically demanding tasks, including heavy lifting
Normal health condition suitable for standing work
Your earnings
€14.99 – €15.55gross per hour (range)
Stawki za wieczory, noce, weekendy i nadgodzinyBrutto za godzinę, według układu zbiorowego (CAO)do €37.48
KiedyDodatekZa godzinę
Wieczory i noce
pon.–pt. 19:00–06:00Matryca godzin; nie dotyczy stałej pracy 2- lub 3-zmianowej+27.4%€19.09
Weekendy
sobota 00:00–06:00+27.4%€19.09
sobota 06:00–13:00+13.7%€17.04
sobota 13:00–18:00+27.4%€19.09
sobota 18:00–24:00+44.6%€21.68
niedziela, cały dzień+100.8%€30.10
Praca zmianowa
praca na 2 zmiany (ranna/popołudniowa)Zamiast matrycy godzin+12.5%€16.86
praca na 3 zmiany (z nocną)Zamiast matrycy godzin+18.3%€17.74
Nadgodziny
nadgodzinyWypłata w pieniądzu lub czas wolny+37.5%€20.61
Święta
święta+150.1%€37.48
CAO tego pracodawcy: Plukon 2025–2027Przy pracy na 2 lub 3 zmiany dodatek zmianowy zastępuje dodatki wieczorne i nocne.Do każdej kwoty dochodzi dodatek urlopowy (8%). Jeśli dwa dodatki przypadają na tę samą godzinę, CAO decyduje, czy się sumują, czy liczy się tylko wyższy.
Szacowane wynagrodzenie nettoTygodniowo, po podatku, przy 40 godzinach≈ €540 – €610
📊 Szacowane tygodniowe wynagrodzenie netto≈ €540 – €610 przed kosztami zakwaterowania i ubezpieczenia≈ €340 – €420 na rękęSzacunek dla 40-godzinnego tygodnia bez godzin z dodatkami, z ulgą podatkową (loonheffingskorting) stosowaną przez tego pracodawcę. Jeśli widać drugą kwotę, doliczono do niej dodatki z CAO tego pracodawcy dla zwykłego grafiku na tym stanowisku. Rzeczywiste zarobki zależą od przepracowanych godzin, podatku i premii.
8% holiday bonusZorgtoeslagATV/ADV
Zakwaterowanie i logistyka
Zakwaterowanie/tydzień€156.00
Transport/tydzień€0.00
Ubezpieczenie/tydzień€38.01
Potrącane z wynagrodzeniaAgencja potrąca czynsz za zakwaterowanie z Twojego wynagrodzenia. Pojawia się jako osobna, nazwana pozycja na pasku płacowym.Nadchodzi zmiana: rząd Holandii planuje, że od 1 lipca 2028 pracodawcy nie będą mogli potrącać kosztów zakwaterowania z płacy minimalnej. Od tego czasu czynsz będzie zwykle opłacany osobno, na podstawie umowy najmu.