Interim Jobs: Food Today ep de Graaf - Heftruck operator - Putten
€14.99/hr
JOBROAD
🇳🇱
Food Today ep de Graaf
Heftruck operator
€14.99/hr
📋 Temporary employment
Agency: Interim Jobs
💳 Weekly payments📍 Vlierwerf 3D, 4704SB RoosendaalView on Google Maps →
About the company
Who you'll be working for
Food Today specializes in the development, production, and delivery of high-quality meals, catering mainly to businesses and institutions. They emphasize freshness, variety, and customized solutions to meet client needs. Their offerings include ready-to-eat meals, meal components, and salads, all prepared with a focus on flavor and nutrition.
About your position
Heftruck operator
Food Today ep de Graaf in Putten produces fresh poultry and meat products. As a Heftruck operator, you drive heftruck, reachtruck and electric pallet truck in a chilled warehouse of 6 to 8 degrees, moving ingredients and finished products between production, storage and the loading docks. You work in two shifts, with an allowance for night hours.
Competitive salary with an ADV allowance on every hour worked
Night allowance plus overtime and weekend bonuses
Stable, year-round work in food production
Work clothes provided for the cold environment
Housing and transport to work arranged
Working conditions
Day-to-day
Shift systemRotating shifts
Hours/week16–40h
Work paceMedium
EnvironmentIndoor, Cool temperature
BreaksThree unpaid breaks
Requirements
What we're looking for
✓
English: A2✓
Dutch: No requirements✓
Experience: No requirements✓
Qualifications: Heftruck, Reachtruck, EPT✓
Driver's license: Is an advantage✓
Certificate of conduct: Not requiredIdeal candidate
Valid Dutch heftruck and reachtruck certificates
Comfortable working all shift in a cold warehouse of 6 to 8 degrees
English at A2 level
Willing to work in two shifts, including nights
Good physical condition and a focus on safety
Remuneration
Your earnings
€14.99gross per hour (min.)
Stawki za wieczory, noce, weekendy i nadgodzinyBrutto za godzinę, według układu zbiorowego (CAO)do €29.98
| Kiedy | Dodatek | Za godzinę |
|---|---|---|
| Wieczory i noce | ||
| pon.–pt. 18:00–24:00Przy pracy zmianowej wypłacane jako uśredniony dodatek zmianowy | +33% | €19.94 |
| pon.–pt. 00:00–06:00Przy pracy zmianowej wypłacane jako uśredniony dodatek zmianowy | +35% | €20.24 |
| Weekendy | ||
| sobota, cały dzieńProducenci produktów ultraświeżych: 06:00–18:00 +30% | +35% | €20.24 |
| niedziela, cały dzieńProducenci produktów ultraświeżych: +50% | +100% | €29.98 |
| Nadgodziny | ||
| nadgodziny pon.–pt. | +40% | €20.99 |
| nadgodziny sobota 00:00–12:00 | +80% | €26.98 |
| nadgodziny sobota 12:00–24:00 | +100% | €29.98 |
| nadgodziny niedziela | +100% | €29.98 |
| Święta | ||
| świętaPlus tyle samo godzin czasu wolnego | +100% | €29.98 |
CAO branżowe dla tej pracy: Gemaksvoedingsindustrie 2025–2026To CAO ma kilka systemów dodatków, więc Twoja stawka może się różnić w zależności od tego, który obowiązuje.Do każdej kwoty dochodzi dodatek urlopowy (8%). Jeśli dwa dodatki przypadają na tę samą godzinę, CAO decyduje, czy się sumują, czy liczy się tylko wyższy.
Szacowane wynagrodzenie nettoTygodniowo, po podatku, przy 40 godzinach≈ €540 – €590
📊 Szacowane tygodniowe wynagrodzenie netto≈ €540 – €590 przed kosztami zakwaterowania i ubezpieczenia≈ €350 – €410 na rękęSzacunek dla 40-godzinnego tygodnia bez godzin z dodatkami, z ulgą podatkową (loonheffingskorting) stosowaną przez tego pracodawcę. Jeśli widać drugą kwotę, doliczono do niej dodatki z CAO tego pracodawcy dla zwykłego grafiku na tym stanowisku. Rzeczywiste zarobki zależą od przepracowanych godzin, podatku i premii.
8% holiday bonusZorgtoeslagShift allowancesOvertime allowancesWeekend bonusesATV/ADV
Zakwaterowanie i logistyka
Zakwaterowanie/tydzień€147.00
Transport/tydzień€0.00
Ubezpieczenie/tydzień€38.02
Potrącane z wynagrodzeniaAgencja potrąca czynsz za zakwaterowanie z Twojego wynagrodzenia. Pojawia się jako osobna, nazwana pozycja na pasku płacowym.Nadchodzi zmiana: rząd Holandii planuje, że od 1 lipca 2028 pracodawcy nie będą mogli potrącać kosztów zakwaterowania z płacy minimalnej. Od tego czasu czynsz będzie zwykle opłacany osobno, na podstawie umowy najmu.